
АО «Интер РАО — Электрогенерация» — одна из крупнейших генерирующих компаний России. Мы обеспечиваем электро — и теплоснабжение промышленных предприятий и бытовых потребителей в 17 регионах России. В состав компании входят 22 крупнейшие электростанции суммарной мощностью 21,8 ГВт. На сегодняшний день на наших электростанциях работают более 7 500 тысяч человек.
Для кандидатов, проживающих в других регионах, компания готова компенсировать стоимость переезда и аренду жилья.
Место работы находится по адресу: Челябинскую обл., г. Южноуральск, ул. Спортивная, дом 1, Южноуральская ГРЭС
Обязанности:
- Обслуживать и контролировать работу вспомогательного оборудования котлов путем обхода и осмотра, обеспечивать его бесперебойную работу;
- Проводить уборку территории цеха;
- Обходы и осмотры обслуживаемого оборудования не реже одного раза в два часа, согласно маршрутной карте;
- Ведение режима работы(пуск, останов, опробование, опрессовка, переключения в тепловых схемах, вывод в ремонт, ввод в резерв).
Требования:
- Среднее профессиональное образование.
Условия:
- Официальное трудоустройство по ТК РФ, белая заработная плата;
- Доплата сотрудникам, проживающим в отдаленных населенных пунктах Челябинской области;
- Соц. пакет, программа ДМС со стоматологией, компенсация питания, страхование от несчастных случаев;
- "Кафетерий льгот" на 57 т.р. в год (оплата медикаментов, спортзала, обучения);
- Служебная развозка до предприятия;
- Перспективы профессионального и карьерного роста.
- График работы сменный по 12ч. Два через два. Две дневные смены по 12ч с 08-00 до 20-00, выходной, две ночные смены по 12ч с 20-00 до 08-00, отсыпной, два выходных
Преимущества работы в нашей компании:
Стабильность сегодня и уверенность в завтрашнем дне
Работа в команде профессионалов
Высокая заработная плата, расширенный социальный пакет
Оплата переезда к месту работы, аренда/предоставление жилья
Возможности для профессионального и карьерного роста
Интересная социальная, спортивная и интеллектуальная жизнь компании
Активное молодёжное движение, благотворительность
Подбор сотрудников